HomeWork: des/igualdades de género na conciliação de teletrabalho e coabitação

HomeWork: des/igualdades de género na conciliação de teletrabalho e coabitação

O que é este projeto?

O projeto pretende avaliar o impacto da pandemia provocada pela COVID-19 na conciliação familiar e profissional, e integrando uma perspetiva de género e contribuir para a melhoria do sistema jurídico português e/ou políticas públicas na promoção da igualdade entre mulheres e homens. Têm vindo a destacar-se como principais repercussões do teletrabalho em casa o aumento do conflito trabalho-família, stress e cansaço, mais reportados pelas mulheres, assim como, pelas pessoas em teletrabalho, com responsabilidades de cuidadoras. Urge conhecer o impacto do teletrabalho nas dinâmicas famíliares/coabitacionais, nas diferenças em função do sexo/género, e no impacto na igualdade de género nacional e internacionalmente.

É um projeto do Small Grants Scheme #3 - Elaboração de Estudos/Livros Brancos para promover a igualdade entre mulheres e homens do Programa Conciliação e Igualdade de Género

Working together for a competitive and inclusive Europe

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• Sessão de apresentação do projeto HomeWork: des/igualdades de género na conciliação de teletrabalho e coabitação

Resultados

 

• Foi realizada uma sistematização do estado da arte nacional e internacional sobre o impacto da pandemia na conciliação entre teletrabalho e vida pessoal, com base em dados estatísticos e revisão de políticas públicas.

• Conduziu-se um estudo empírico com inquéritos e entrevistas a profissionais, empresas e sindicatos, para analisar vivências de conciliação em regime de teletrabalho.

• Foram desenvolvidas propostas de políticas públicas orientadas para a promoção da igualdade de género através da adoção qualificada do teletrabalho:

  • Policy Brief: Des/igualdades de Género e Propostas para a Promoção da Igualdade na Conciliação do Teletrabalho com a Família e a Coabitação

• Foi produzido o Livro Branco: Recomendações para a Promoção da Igualdade de Género na Conciliação de Teletrabalho e Coabitação em Portugal com recomendações detalhadas e integradas para a conciliação do teletrabalho com a vida familiar, promovendo práticas organizacionais equitativas.